Nouveautés DGTLMS

Formations & sessions

Date de fin d'accès pour un LMS partenaire (SCORM « wrapper ») lorsque vous diffusez une formation vers le LMS d'un client/partenaire (« wrapper » SCORM), vous pouvez définir une période d'accès pour ce partenaire : une nouvelle « Période d'accès du tiers » fixe une échéance qui s'applique à toutes ses URLs d'un coup. Passée la date de fin, l'apprenant ne peut plus relancer la formation — y compris s'il l'avait déjà terminée — et ce quel que soit le format du SCORM exporté (dédié comme global, ce qui corrige au passage un cas où la date n'était pas prise en compte sur les SCORM dédiés utilisés par les plateformes mutualisées type Rise Up). La date se modifie à tout moment depuis votre espace, sans réexporter ni réimporter le SCORM : le changement est pris en compte immédiatement.

Plateforme

Temps forts saisonniers la plateforme s'anime au fil de l'année. Pendant des « temps forts » (Halloween, printemps, Jour de la Terre, semaine QVCT…), de petits objets à collecter apparaissent sur les pages des apprenants (tableau de bord, formations) : en les ramassant, chacun cumule des points, débloque un trophée, et peut se situer parmi ses collègues via un classement de session anonymisé (seul son propre nom est visible, jamais celui des autres). Un nouveau widget de classement est proposé sur le tableau de bord. En décembre, un calendrier de l'avent vient compléter le dispositif : 24 portes à ouvrir une par jour, chacune révélant une petite récompense (astuce, encouragement…), avec sa propre progression sur le tableau de bord. Certains temps forts proposent aussi un mini-jeu de sensibilisation (ex. réflexe « sécurité routière »), avec score, classement entre collègues et un message de prévention à la clé. D'autres (Octobre rose, Semaine du handicap) prennent la forme d'une campagne de sensibilisation : bannière, court quiz et mission collective (objectif fixé à 80 % des apprenants actifs). Le tout est regroupé dans un widget unique et adaptatif sur le tableau de bord. Le tout se désactive en un clic depuis la personnalisation d'affichage (« Désactiver les événements saisonniers »), et s'affiche dans toutes les langues de l'interface. Un moyen léger et bienveillant d'entretenir l'engagement, sans jamais gêner l'usage.

Utilisateurs & groupes

Automatisations « comptes & mots de passe » vos règles d'automatisation peuvent désormais agir sur les comptes : forcer le changement de mot de passe au prochain login, réinitialiser le mot de passe (avec envoi d'un lien), renvoyer les identifiants, activer/désactiver un compte, ou prolonger/expirer sa date de fin. Par exemple : « à l'inscription → forcer la définition d'un nouveau mot de passe », ou « après 90 jours d'inactivité → réinitialiser le mot de passe ». Sans effet sur les comptes SSO/LDAP.

Formations & sessions

Lecture d'un module en plein écran pendant la lecture d'un module (SCORM, quiz, vidéo…), un bouton « Plein écran » dans la barre du lecteur permet de profiter de tout l'écran, sans les barres du navigateur ni la navigation. Pratique surtout sur smartphone, et disponible aussi sur ordinateur et tablette. (Sur iPhone, cette option n'est pas proposée : Safari iOS ne le permet pas techniquement.)

Plateforme

Meilleur affichage sur mobile & tablette les écrans les plus utilisés s'adaptent mieux aux petits écrans : les widgets du tableau de bord s'empilent au lieu de se tasser, et les grands tableaux défilent horizontalement au lieu de déborder de la page. L'affichage sur ordinateur reste inchangé.

Plateforme

Affichage plus rapide des grands groupes le widget « Groupes d'apprenants » du tableau de bord charge désormais les apprenants page par page (à la demande) plutôt que tout d'un coup. Navigation et recherche restent fluides, même pour les groupes de plusieurs centaines de comptes.

Formations & sessions

Banque de modèles de parcours marquez un parcours comme modèle réutilisable, puis retrouvez tous vos modèles dans une banque pour les réemployer d'une session à l'autre en un clic — sans redupliquer une session entière. À l'ajout dans une session, vous choisissez à chaque fois : une copie indépendante (modifiable sans toucher au modèle ni aux autres sessions) ou un lien partagé (contenu unique, mis à jour partout). Idéal pour capitaliser vos parcours récurrents.

Utilisateurs & groupes

Nouveaux avatars par défaut la sélection d'avatar (à la création ou à la modification d'un compte) propose désormais une série d'illustrations abstraites modernes (motifs géométriques colorés) à la place des anciennes photos. Non genrées, toujours nettes quelle que soit la taille d'affichage. Les comptes ayant déjà un ancien avatar le conservent.

Connecteurs

Intégration Lucca (SIRH) synchronisation automatique des collaborateurs depuis Lucca vers DGTLMS, avec création des comptes et mapping des départements sur les groupes.

Connecteurs

Intégration Salesforce (CRM) import des contacts marqués et inscription automatique aux sessions, configurable depuis le dashboard des connecteurs.

Classes virtuelles

Classes virtuelles création de réunions BigBlueButton, Google Meet et Microsoft Teams (authentification Microsoft + lien manuel) directement depuis un parcours.

Création de contenu

Activité « Lecture & validation » diffuser un document riche et exiger une validation de lecture par l'apprenant (case à cocher), tracée comme une UA réussie.

Création de contenu

Activité « Réponse ouverte corrigée par IA » l'apprenant rédige une réponse libre / étude de cas, l'IA la corrige selon un barème (score + feedback détaillé).

Création de contenu

Activité « Soumission vidéo / orale notée » l'apprenant téléverse ou s'enregistre ; le formateur visionne et note (idéal soft-skills, langues, oraux).

Création de contenu

Activité « Jeu de rôle conversationnel IA » l'apprenant s'entraîne en dialoguant avec un interlocuteur simulé par l'IA (vente, accueil, entretien, langues…), puis est évalué automatiquement (score + feedback).

Utilisateurs & groupes

Les formateurs voient tous les groupes option permettant aux formateurs d'accéder aux groupes des apprenants de leurs sessions (fiche apprenant, liste des groupes, résultats).

Création de contenu

DGT Studio extension d'intelligence artificielle : génération de descriptions, mots-clés, objectifs et quiz, copilote apprenant.

Création de contenu

DGT Recorder enregistrement d'écran / screencast intégré pour produire des modules vidéo.

Création de contenu

Import Moodle (.mbz) import de sauvegardes Moodle : vidéos → WebTV, conversion des quiz, matrice de compatibilité des activités.

Connecteurs

Connecteurs TMS / SIRH Yparéo, Cegid Talentsoft Learning et Dendreo : synchronisation des inscriptions et des apprenants, dashboard de supervision unifié.

Création de contenu

Modules H5P & xAPI ajout de contenus interactifs H5P et suivi xAPI.

Création de contenu

WebTV diffusion de ressources vidéo.

Formations & sessions

AFEST accompagnement des parcours en situation de travail.